分支机构大幅增加 期货行业人才需求旺盛
本文摘要:证券时报记者 陈冬生岁末临近,各行各业的人才需要旺盛,期货行业亦是如此。近日,多位期货公司业内人士对证券时报记者表达了他们的“求贤若渴”。和其他金融行业略有差异,除

证券时报记者 陈冬生

岁末临近,各行各业的人才需要旺盛,期货行业亦是这样。日前,多位期货公司业内人士对证券时报记者表达了他们的“求贤若渴”。

和其他金融行业略有差异,除去一些管理岗位有专业猎头机构涉足,极少有专业机构服务期货这一小众行业。

分支机构大幅增加

近年来,期货行业稳步进步,虽然期货公司数目上变化不大,但一些区域期货公司分支机构大幅增加。以深圳区域为例,今年以来,期货公司营业部数目增加了19家。深圳证监局官方网站显示,截到今天年9月底,深圳辖区期货营业部家数为68家,去年同期这一数目为50家。

在分支机构增加的同时,深圳辖区期货市场加盟买卖金额和保证金规模并没增长,反而有所降低。截至9月底,深圳辖区期货加盟买卖额316864.48亿元,期货保证金余额535.36亿元;截至去年12月底,期货加盟买卖额和期货保证金余额分别是375296.66亿元和586.12亿元。

一家券商系期货公司深圳分公司负责人介绍,深圳金融扶持政策在一定量上促进了期货公司来深圳设立分支机构的热情。最新的《深圳扶持金融业进步若干手段》中规定,在深圳新注册设立的期货公司一级分支机构,市政府给予50万元一次性奖励。他们下半年刚开始营业,现在正在申请该奖励。

和其他金融发达的区域相比,深圳期货公司分支机构数目相对较少。中期协数据显示,上海区域期货公司营业部数目最多,达135家;浙江区域紧随其后,达134家,宁波区域为36家,若加上宁波区域,浙江区域的期货公司营业部为180家;江苏区域期货公司营业部有121家,北京区域期货公司营业部有79家。

行业常见求贤若渴

期货行业是小众市场,对从业职员有肯定的专业能力需要,相比其他金融行业,薪资又相对落后,人才主如果行业内部流动,非常难从外部流入。

近几年,期货公司从业职员处于净流出状况,就职从业职员数目连续降低。中期协数据显示,截至2016年12月31日,在协会行业信息管理平台等级的期货公司职员总数为29486人,包括28574名从业职员和912名非从业职员。期货公司就职从业职员数目较2015年末降低756人,降幅为2.58%。

国泰君安期货总经理陈雄英对记者表示,因为业务进步需要,公司刚搬了新的办公场地,正在招聘金融机构部和产业顾客部有关业务职员,期待更多认同公司理念、热爱期货行业的人才加入团队,与公司一块成长。

陈雄英介绍,期货行业进入了前所未有些革新进步阶段,作为国泰君安证券股份公司的全资子公司,国泰君安期货公司经过近几年的迅速进步,已跻身期货行业前列,将为适合的人才提供施展才干的舞台和优厚的回报。

深圳多家期货公司营业部负责人也表示招聘业务职员。除去一线业务职员,期货行业研究岗也是人才稀缺。期货研究员除去要学会期货市场的,还需要对涉及的产业有肯定的认知。

广发期货方案总监何济生表示,广发期货进步研究中心近期在招聘化工研究员。该岗位具体工作职责是对所负责的化工产业链基本面进行深入研究,并通过研究对有关行业数据指标等进行分类整理等。

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